- 2天學(xué)會(huì)Excel儀表盤(Dashboard)
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- 課程時(shí)長(zhǎng)1-2天課程背景數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下,企業(yè)中數(shù)據(jù)分析需求愈加旺盛。而做業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)不好,做數(shù)據(jù)的不懂業(yè)務(wù),幾乎是大部分企業(yè)的真實(shí)現(xiàn)狀。這是一份徹底脫敏后“真實(shí)”企業(yè)實(shí)際數(shù)據(jù)源,實(shí)際業(yè)務(wù)真實(shí)場(chǎng)景再現(xiàn),充分在制作過程中理解業(yè)務(wù),理解數(shù)據(jù),以及通過函數(shù)調(diào)用和透視表組合運(yùn)用充分掌握數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析方法。 讓“表哥表姐”與業(yè)務(wù)人員密聯(lián)合,驅(qū)動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。適用對(duì)象企業(yè)的各類管理人員,數(shù)據(jù)分析師,數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理,銷售
- “業(yè)務(wù)+數(shù)據(jù)+管理”綜合下的管理駕駛艙
- 數(shù)字化
- 課程時(shí)長(zhǎng)1-2天課程背景后疫情時(shí)代,企業(yè)正在基于數(shù)字化謀求業(yè)務(wù)模式突破,內(nèi)部管理升級(jí),營(yíng)銷打法創(chuàng)新等綜合能力的提升。數(shù)字化浪潮之下,數(shù)字化能力已然是職場(chǎng)人士的bi備硬核技能之一,但僅有數(shù)據(jù)處理技術(shù)和分析的能力已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,更何況技術(shù)的更迭速度令人嘆為觀止。我們沒有辦法與AI比,更沒有辦法與chatGPT這樣的智能PK。能夠結(jié)合業(yè)務(wù)思維和管理訴求的持續(xù)自我迭代的綜合數(shù)據(jù)素養(yǎng)和創(chuàng)造力,才能為企業(yè)創(chuàng)造更
- 業(yè)財(cái)融合之預(yù)算管理
- 業(yè)財(cái)融合
- 課程時(shí)長(zhǎng)2天課程背景企業(yè)的管理者們無論哪個(gè)部門都要參與公司的年度預(yù)算工作,財(cái)務(wù)部門首當(dāng)其沖。往往大家都會(huì)遇到類似的情況,年末了,一邊要追業(yè)績(jī),一邊還要花幾個(gè)月折騰做預(yù)算,“表哥表姐”們做了無數(shù)版本,數(shù)據(jù)滿天飛,蕞終不了了之。各方都有說辭:我是業(yè)務(wù)方,財(cái)務(wù)只會(huì)玩數(shù)字游戲;我是財(cái)務(wù),業(yè)務(wù)不懂財(cái)務(wù)瞎報(bào)數(shù)字;于是,來年執(zhí)行期間,老板一盤算,一年到頭錢不知道花哪里去了。財(cái)務(wù)背鍋部門,業(yè)務(wù)部門也難咎其責(zé)。于是
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