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: 金愛民PTT國際職業(yè)培訓師,實力派人力資源管理講師

擅長領域：
TTT 招聘與面試績效管理陽光心態(tài) 薪酬體系

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：　《企業(yè)管理人員職業(yè)化訓練》、《TTT培訓》、《成功心態(tài)訓練》、《時間管理》、《溝通技巧》、《現(xiàn)代商務禮儀》、《選、育、用、留》、《培訓管理實務》、《績效管理》、《薪酬管理》等。

: 陳思岐人力資源管理實戰(zhàn)專家,美國AACTP國際注冊培訓師,培訓管理師

擅長領域：
績效管理招聘與面試非人力資源管理薪酬體系

常駐城市：蘇州市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：《企業(yè)之高效業(yè)績導向培訓體系搭建》《重新定義績效-OKR敏捷績效管理》《重新定義HR—HRBP的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型》《現(xiàn)代企業(yè)之激勵性薪酬設計》《戰(zhàn)略績效管理與績效改進》《慧眼識人才之金牌面試官》《95后校園招聘之新攻略》《現(xiàn)代企業(yè)之非人管理》

: 陳清民中國人民大學勞動經(jīng)濟學碩士,國家企業(yè)人力資源管理資格考試特聘講師

擅長領域：
銀行保險戰(zhàn)略管理績效管理薪酬體系

常駐城市：北京市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：戰(zhàn)略薪酬設計戰(zhàn)略績效管理實戰(zhàn) 銀行客戶經(jīng)理績效薪酬設計技巧銀行基于價值的薪酬設計銀行行員等級與人才發(fā)展通道建設新經(jīng)濟下的組織變革與設計

: 敦平企業(yè)家協(xié)會特約企業(yè)培訓專家,深圳工會大學優(yōu)秀班組長課程特聘講師

擅長領域：
績效管理招聘與面試薪酬體系情緒與壓力管理

常駐城市：深圳市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：處理客戶服務壓力的技巧企業(yè)如何選育留用人行政工作統(tǒng)籌九大管理高級實務內(nèi)訓課 “九型人格與管理” 企業(yè)公文寫作績效考核、薪酬管理內(nèi)訓課卓越客戶服務人員的五項修煉打造職業(yè)形象提升商務禮儀和諧高效團隊的建立及管理之道”培訓大綱以KPI為核心的績效管理課程

: 吳穎首位獲國二級專業(yè)培訓師資格認證的公務員

擅長領域：
薪酬體系績效管理招聘與面試

常駐城市：上海市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：組織結(jié)構(gòu)設計、人才規(guī)劃、職業(yè)發(fā)展設計、部門和標崗職能設定、崗位價值評估、薪酬體系設計、績效管理體系設計、培訓體系設計和招聘管理設計

: 趙達人力資源管理資深專家,世界500強企業(yè)人力資源高級管理者

擅長領域：
非人力資源管理薪酬體系招聘與面試績效管理

常駐城市：廣州市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：《辭退員工管理與風險防范》《構(gòu)建和諧企業(yè)勞動關系實務》《人力資源管理實務-六大模塊》《高效人才甄選與招聘面試技術》《非人力資源主管的人力資源管理》《互聯(lián)網(wǎng)時代的全面薪酬管理實戰(zhàn)》《基于企業(yè)戰(zhàn)略目標的績效設計與考核》《高效人才招聘面試技術與績效考核管理》

: 趙進平實戰(zhàn)派管理咨詢專家，中國人才研究會常務理事

擅長領域：
非人力資源管理薪酬體系績效管理目標管理團隊建設

常駐城市：武漢市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：管理類：《卓越管理者戰(zhàn)略思維培養(yǎng)與修煉》《企業(yè)組織變革與創(chuàng)新》《提升領導力做優(yōu)秀領導者》《高績效團隊建設與管理》《問題分析與解決》《基于效能的溝通藝術提升》《卓越執(zhí)行力提升》《目標與計劃管理》人力資源類：《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》《激活企業(yè)員工的薪酬管理體系設計》《實戰(zhàn)型績效體系設計與實施》

: 郭朝剛知名人力資源管理專家,中管院客座教授,百度教育專家

擅長領域：
績效管理薪酬體系非人力資源管理招聘與面試戰(zhàn)略規(guī)劃

常駐城市：上海市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：（一）企業(yè)內(nèi)訓課程：《企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃》，《團隊建設》，《有效溝通》，《領導力與變革》，《薪酬福利體系設計》，《績效管理策略》，《基于勝任力的培訓體系》，《新時代的招聘策略》，《勞動爭議預防與處理》等（二）國家人力資源職業(yè)資格培訓項目：《國家人力資源實務技能》，《人力資源管理師四級》，《人力資源管理師三級》，《人力資源管理師二級》，《人力資源管理師一級》，《國家中級經(jīng)濟師》，《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》各模塊課和總復習課等多門課程。（三）外部專項培訓項目《中層管理》，《班組長培訓》，《安全培訓》《新員工培訓》，《6S現(xiàn)場管理》（四）訂制式培訓課程：根據(jù)企事業(yè)單位、社團的個性化需求，可以量身訂制培訓項目。【咨詢項目】1、工作分析與職位素質(zhì)模型2、新時代的招聘體系與實施策略3、基于勝任力的培訓體系4、績效薪酬一體化體系與構(gòu)建策略5、領導力與人才梯隊建設項目6、員工心理咨詢、勞動爭議預防與處理策略擅長的課程：一.企業(yè)內(nèi)訓課程《企業(yè)戰(zhàn)略與規(guī)劃》《團隊建設》《領導力與變革》《薪酬體系設計》，《績效管理策略》《勞動爭議處理》二.國家職業(yè)資格培訓主講人力資源管理師三級二級一級全模塊及總

: 魏俊妮人力資源體系搭建專家,教練式引導專家

擅長領域：
薪酬體系招聘與面試中層管理績效管理團隊建設

常駐城市：廈門市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：人力資源：《人力資源之薪酬體系設計》《人力資源之招聘面試技巧》《留住核心人才——基于核心人才的梯隊建設》《數(shù)據(jù)有理——如何成為用數(shù)據(jù)支持業(yè)務的HR》《人力資源復盤——以支持業(yè)務發(fā)展為核的HR六大模塊體系構(gòu)建》通用管理：《高效能團隊的建設與管理》《行動教練技術在企業(yè)中的運用》《職場溝通必修課——報、聯(lián)、商》《從優(yōu)秀到卓越——成就優(yōu)秀的中層管理者》《聚焦目標提升績效——目標管理與績效管理》

: 朱國誠營銷管理專家，自動盈利系統(tǒng)創(chuàng)始人

擅長領域：
團隊建設招聘與面試商業(yè)模式薪酬體系市場營銷

常駐城市：杭州市

講師報價： 面議

學員評價：

主講課程：《項目選擇》、《招商加盟》、《團隊建設》《招聘面試》、《薪酬體系》、《員工培訓》、《市場營銷》、《運營管理》、《盈利模式設計》、《商業(yè)模式設計》、《金融模式設計》、《頂層設計》《自動盈利系統(tǒng)》